Хватает ли в Сочи медицинских работников?
26 декабря 2018 11:39

Хватает ли в Сочи медицинских работников?

О кадровой политике в сфере здравоохранения рассказала и.о. заместителя главы города Марина Вартазарян. По словам чиновника, в город продолжают привлекать специалистов узкого профиля. Однако на курорте начали свою программу по подготовке кадров для учреждений здравоохранения.

По словам Марины Вартазарян, в Сочи не хватает и никогда не хватало профессиональных врачей. Из этого никто не делает секрета. Отчасти постоянный дефицит сохраняется из-за постоянного оттока квалифицированных кадров в санаторно-курортную отрасль. Но и это не отрицательный момент. Сочинским здравницам необходимы специалисты.

“Работа в здравоохранении, поликлинике отличается от работы в санатории. И некоторая часть квалифицированных кадров уходит в сантории. Хотя это тоже неплохо. т.к. санатории тоже должны быть обеспечены медиками. Санаторно-курортной медициной Сочи сочи всегда славился, и эти традиции, безусловно, должны быть продолжены”, - отметила Вартазарян.

Что касается привлечения кадров из других регионов страны, то в этом вопросе помогают федеральные, городские и краевые программы. Так, для привлечения специалистов в сельские поликлиники, их мотивируют финансово (государство выплачивает 1 миллион рублей “подъемных”). Работает краевая по распределение выпускников медицинских вузов в сельские территории. Также сейчас активно действует целевое обучение. Школьники получают направление от больницы на обучение в КубГМУ. А после получения диплома - возвращаются на работу в больницу, откуда получил направление на учебу.

“Я считаю, что это очень хороший задел. У нас много школьников, которые хотят поступить в медицинский университет. И уже есть дети, которые готовятся на выпуск. И они скоро придут на работу в наши больницы”, - рассказала Вартазарян.

Привлечение узкопрофильных специалистов с большим стажем работы - отдельная программа, которая заработала в Сочи перед Олимпиадой-2014. По словам Марины Вартазарян, решение жилищного вопроса - лучшая мотивация для таких специалистов. За время действия программы было выделено 200 квартир для медиков, переехавших на работу в Сочи.  “Их можно привлечь только социальными благами. И хорошо, что у Сочи есть такая возможность”, - подчеркнула Вартазарян.